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集团新闻

北京大龙控股有限公司梧桐工程人才计划之金龙引凤

2018.10.16 844

根据顺义区委、区政府“梧桐工程——干部人才引进计划”工作部署,10月16日,党委副书记、纪委书记范有昕带队协同其他工作人员赶往南京大学招聘,经宣讲、筛选、面试、笔试等环节,梧桐工程南京站,我公司共接收简历69份(现场43份,邮箱26份),筛选参加面试人员28人,筛选参加笔试人员15人,均为硕士研究生,其中男4人,女11人,金融3人(通过cfa考试2人),法律5人(通过司法考试5人),财务2人(cpa通过3-5门不等),业务3人,技术1人,综合岗1人。

下一步,我公司招聘领导小组将赶往四川大学继续进行梧桐工程人才招聘工作,为实现顺义区的人才干部储备和公司的人才选、用、育、留继续努力。



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