网站地图

为贯彻落实党风廉政建设责任制，增强新任中层干部廉洁自律意识，更好地履职尽责，近日，大龙控股有限公司纪委对新近通过公开选拔的8名青年干部开展任前集体廉政谈话。

会上，公司纪委负责同志对新提拔的8名青年干部表示祝贺，并指出各自部门存在的廉政风险点，就今后履职尽责和加强党风廉政建设工作提出了四点要求：一是找准位置，尽快适应新角色。要时刻保持一颗平常心，谦虚谨慎，扎实工作，用实实在在的工作成绩来证明自己；二是加强学习，提高自身综合素质。不仅要学习政治理论，保持清醒的政治头脑，还要博学其他各类知识，做到学以致用；三是清风正气，树立诚信团结形象。要严格执行党的廉洁自律各项规定，始终靠在真抓实干中展现出的人格魄力来树立威望和威信；四是增强责任，突出事业第一意识。要有全局的观念和事业至上的意识，紧密结合岗位实际，充分发挥智慧才能，在新的岗位上展现新作为。

新任职干部一致表示，集体廉政谈话充分体现了公司党委对青年干部的关心和爱护，在今后的工作中将不断加强个人自身修养，提高廉洁自律意识，认真完成公司各项任务，尽职尽责，为公司发展贡献力量。