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集团新闻

北京大龙控股有限公司纪委对新任中层干部开展集体廉政谈话

2018.04.10 295

为贯彻落实党风廉政建设责任制,增强新任中层干部廉洁自律意识,更好地履职尽责,近日,大龙控股有限公司纪委对新近通过公开选拔的8名青年干部开展任前集体廉政谈话。

会上,公司纪委负责同志对新提拔的8名青年干部表示祝贺,并指出各自部门存在的廉政风险点,就今后履职尽责和加强党风廉政建设工作提出了四点要求:一是找准位置,尽快适应新角色。要时刻保持一颗平常心,谦虚谨慎,扎实工作,用实实在在的工作成绩来证明自己;二是加强学习,提高自身综合素质。不仅要学习政治理论,保持清醒的政治头脑,还要博学其他各类知识,做到学以致用;三是清风正气,树立诚信团结形象。要严格执行党的廉洁自律各项规定,始终靠在真抓实干中展现出的人格魄力来树立威望和威信;四是增强责任,突出事业第一意识。要有全局的观念和事业至上的意识,紧密结合岗位实际,充分发挥智慧才能,在新的岗位上展现新作为。

新任职干部一致表示,集体廉政谈话充分体现了公司党委对青年干部的关心和爱护,在今后的工作中将不断加强个人自身修养,提高廉洁自律意识,认真完成公司各项任务,尽职尽责,为公司发展贡献力量。


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