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1月30日，大龙控股2017年度厂务公开及总结表彰大会在公司机关大会议室召开。公司职工代表、列席代表、先进单位及个人代表共140人参加。会议由公司党委副书记、纪委书记范有昕主持。

会议首先由领导班子将公司2017年的工作从“经济、党务、财务、工会”四个方面做了报告，公司职工代表举手表决全体通过了4个报告。随后，由范有昕同志宣读了《2017年度先进集体及先进个人的表彰决定》，与会领导向先进集体、先进个人代表颁发了奖牌和证书，两名先进代表进行了典型发言。

最后，公司党委书记、董事长马云虎作了总结讲话，就重执行抓落实、提升精细化管理提出5点工作意见：1.要增强自身的使命感。职工代表要充分发挥模范带头作用，认真履行代表职责，率先垂范，把个人利益与公司利益融为一体，实现同步、协调发展。2.提升企业“软实力”。在提升员工认知度、提升企业形象、提升管理水平、提升员工素质上下功夫。3.向人才要效益。结合公司系列选拔、招聘活动，把公司打造为人才集聚之地、人才辈出之地、人才向往之地。4.要向内部管理要效益。一是实行细化管理、分工到人，消除管理盲区，推进精细化管理；二是严把内控，设立岗位标准，把内控意识和内控文化渗透到自己的思想深处,使内控成为自己日常工作的自觉行为。5.要向外部市场要效益。加强战略规划管理，注重产融结合发展，稳步推进企业创新发展之路。

会后，全体职工代表对大龙控股有限公司领导班子及处级领导干部，上市公司领导干部，厂务公开工作职工满意度4项内容进行了民主测评，并及时上交区国资委。