为迅速贯彻落实区委、区政府创城及接诉即办相关工作要求，8月9日、8月10日、8月11日，大龙控股党委连续召开党委专题会和创城、接诉即办工作部署会，对公司创城和接诉即办工作进行再部署、再鼓劲、再加压，动员全公司上下迅速行动起来，全身心投入到相关工作中。 一是统一思想、强化政治担当。大龙控股召开专题党委会，迅速传达顺义区创建全国文明城区指挥部第二次全体会议、常务副区长及主...
为进一步保障好女职工健康权益，提升女职工健康水平，大龙控股积极落实顺义区总工会、顺义区卫生健康委员会关于加强女职工“两癌”筛查工作要求，本着自愿参加、全程免费的原则，积极联系顺义区妇幼保健院“健康快车”入驻公司，为全公司216名女职工提供现场“两癌”筛查服务。 此次筛查活动为期三天，为保证“两癌”筛查工作顺利开展，大龙控股严格落实防疫要求，坚持来检人员进门扫码、测温、...
为深入贯彻落实党中央、国务院及市、区国企改革有关要求，进一步建立健全市场化经营机制。8月1日，大龙控股组织召开推行经理层成员任期制和契约化管理工作推进会。会议解读了《顺义区国资委关于落实<关于在市国资委系统大力推行经理层成员任期制和契约化管理的实施办法>的通知》，通报了《大龙控股推行经理层成员任期制和契约化管理工作实施方案》，部分企业介绍了推行激励机制改革的相关...
京公网安备 11011302001764号